Queremos iniciar este comunicado agradeciendo el gran esfuerzo solidario y económico a todos los compañeros que han secundado el paro y la huelga de la semana pasada.
En la reunión de hoy la empresa nos ha presentado formalmente la información de seguimiento de los paros y Huelga:
- Paro de 2 horas (día 16): 24,5%.
- Huelga (día 17): 18,8%
Podéis ver el detalle en http://ugtcapgemini.blogspot.com.es/
Además nos ha transmitido que:
- Reduce en 80 trabajadores el expediente dejando la afectación en 289.
- Ofrece una indemnización de 33 días por año, con un máximo de 15 mensualidades para favorecer la voluntariedad en caso de acuerdo.
Tenemos claro que dichos avances son fruto de las movilizaciones que hemos convocado únicamente CCOO y UGT, pero es evidente que no han sido suficientes para retirar dicho Despido Colectivo.
Las Secciones Sindicales hemos propuesto alternativas a este despido colectivo:
- Expediente Voluntario.
- ERTE (Expediente de regulación temporal de empleo) , sino se consiguiera llegar a la voluntariedad total evitando cualquier despido forzoso.
- Prejubilaciones voluntarias.
La empresa nos ha trasladado que no contempla aplicar ninguna de estas propuestas de negociación, dejándonos pocas opciones de salida.
Para explicar esta situación mañana se celebrarán Asambleas a las 18:30 en:
- Madrid (Zona comedor)
- Barcelona (Sala Nueva York)
- Asturias (Sala Nalón)
- Zaragoza (Sala Teruel)
- Murcia (Planta 1ª)
Queremos disculparnos a los centros donde no podamos explicaros de primera mano y en persona esta información pero debido a no tener representación, por lo que cualquier duda que tengáis nos podéis llamar o escribir a las Secciones Sindicales de CCOO y UGT.
