La Federación de Servicios de la Unión General de Trabajadores ha interpuesto Conflicto Colectivo contra la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre por la aplicación unilateral de la reducción de salario del 5% a todos los trabajadores, al amparo del Real Decreto-Ley 8/2010. Incumpliendo el XI Convenio Colectivo vigente en materia salarial a pesar de tener la autorización expresa de los incrementos salariales pactados en dicho convenio (0,3%) por la Comisión Interministerial de Retribuciones (CECIR).
FeS-UGT interpone un conflicto colectivo contra la FNMT
22 Julio 2010 | Archivado en Artes Gráficas