Gestorías Administrativas

Firmado preacuerdo del VI Convenio Estatal de Gestorías Administrativas

08 Marzo 2013 | Archivado en Gestorías Administrativas

Los dos sindicatos mayoritarios del sector de Gestorías Administrativas (FeS-UGT y Comfia-CCOO) hemos llegado a un preacuerdo con la patronal para firmar el VI Convenio Sectorial. Esta firma tiene que ser completada con la concreción en el redactado del texto del convenio en los próximos días, esperando poder firmarse el texto definitivo en el plazo máximo de un mes.

Este preacuerdo viene a plasmar el fruto del trabajo de la negociación, donde los sindicatos mayoritarios hemos realizado, una vez más, un ejercicio de responsabilidad atendiendo tanto a las circunstancias que rodean actualmente al sector (pérdida de puestos de trabajo en nuestro país) como a nuestra clara intención de seguir consiguiendo avances que nos permitan a los trabajadores y las trabajadoras ir dignificando y poner en valor nuestro trabajo.

Para FeS-UGT era fundamental un pacto que recogiera incrementos salariales durante la vigencia global del convenio, así como que redujera la jornada máxima anual. De igual forma, este convenio nos ayudará a trabajar en pos de una clarificación de las categorías profesionales.

El panorama económico en el que se ve inmerso el sector, las circunstancias tan difíciles por las que está atravesando, han provocado una valoración positiva del preacuerdo alcanzado, pues realza las coordenadas que nos hemos dotado para la negociación colectiva, esto es: incremento salarial, mantenimiento de la ultra actividad y cláusula de mantenimiento del empleo.

Los aspectos más destacables de este convenio son:

  • Vigencia: 3 años.
  • Subida salarial:
    • 2013.- 0%.
    • 2014.- Incremento del 0,7%.
    • 2015.- Incrementos salarial del 0,6%, si el PIB español crece menos del 1%; un incremento del 1% si el PIB español se mueve entre el 1% y el 2%; y un incremento del 1,5% si el PIB español crece el 2% o más.
  • Categorías Profesionales: Análisis y actualización del actual sistema.
  • Jornada máxima anual: La jornada de trabajo efectivo anual será:
    • 1.790 horas en 2013
    • 1.789 horas en 2014
    • 1.788 horas en 2015